טיפ מ In Touch: ראיון עבודה מנצח

מרואיין המגיע לראיון עבודה מוכן, יראה בטחון עצמי טוב, ירגיש טוב עם עצמו וישרה את כל אלו בחזרה לצד המראיין.

להגיע מוכן לראיון עבודה לא פחות חשוב מכל שלב אחר בתהליך.

  1. 1. היכנס לאתר החברה המגייסת לפני הגיעך לראיון ולמד על תחומי הליבה שלה, כמו כן תוכל למצוא שם לעיתים פרטים נוספים אודות המשרה דרך עמוד הדרושים. מרואיין שנשאל בראיון עבודה האם מכיר את תחומי החברה או אף האם נכנס לאתר לקרוא מעט על החברה, במקרים מסוימים כאן בדיוק התחיל הראיון המעשי שלו. זה מראה על רצינות,  על סקרנות, על רצון להרחיב את הידע לקראת הראיון ולהגיע מוכן, סדר ועוד. מראיין מעריך זאת מאוד.
  2. 2. לבוש – חשוב להקפיד להתלבש ראוי לראיון עבודה. יחד עם זאת, חשוב לא פחות להתלבש באופן התואם את התרבות הארגונית והעיסוק של החברה.
    למשל, אם הכיוון הוא חברת הייטק, יכול להיות שטי-שירט אפילו תספיק. תלוי כמובן באופי התפקיד. כמובן שתפקיד ייצוגי מול לקוחות ידרוש מחשבה של לבוש ייצוגי יותר מטי-שירט.
    הלבוש יכול לתת למראיין מידע רב על המרואיין. וכשאנחנו מזכירים לבוש יש לקחת בחשבון את קוד החיצוניות בכללותו, למשל, גילוח, תספורת, לבוש יומיומי או מחויט, חולצה מכופתרת, נעליים, התאמת צבע הגרביים למכנסיים ( תתפלאו כמה זה מראה על ניסיון עם תרבויות וסביבת עבודה בחו"ל), התאמת צבע הבגדים, כפתור הכפתורים בחולצה – עד לאן? גיהוץ ועוד.
  3. 3. הבא עמך מספר עותקים של קורות חייך, ובעיקר אלו ששלחת למראיין הספציפי (זאת אם אתה נוהג להחזיק מספר ורסיות של קבצי קורות חיים).
    יש להגיע מוכנים מראש עם 2-3 ממליצים. שהרי נהוג לבקשם ואין יותר מקצועי והגון להגישם מיידית, מה גם שזו נקודה לזכותך בהקשר לסדר וארגון ומחשבה קדימה.
  4. 4. חוזקות וחולשות – היה מוכן מראש עם 3 תכונות מכל אחת, שבאת תהיה מסוגל להגן עליהן בעל פה.
    יש לקחת בחשבון שמה שנאמר / מוצג על ידך יימדד על ידי המראיין כמותאם לשפת הגוף שלך ובהמשך גם מול הממליצים שלך. שקרים אף פעם לא הועילו לאף אחד.
    שים דגש בהזכירך חולשות, תכונות אמיתיות עליך אשר ניתן לפרשן כניתנות לשיפור בעתיד וכמובן, שאתה מודע להן.
    לגבי חוזקותיך, רצוי להישאר עם רגליים על הקרקע ובלי יהירות מוגזמת…
  5. 5. הכן רשימת שאלות שתוכל להעלות לפני המראיין בשלב בו יציג בפניך את השאלה: ?האם יש לך שאלה או משהו שתרצה לדעת עלינו??
    הדבר מראה שחקרת על התפקיד או החברה, ושיש לך עניין להמשך.
  6. 6. בכניסתך לחדר המראיין, באם נדרשת ללחיצת יד, הגש אותה בצורה בטוחה ולא הססנית.
    דבר ברור ובקול רם וסביר לאוזן, הוסף חיוך – זה תמיד יותר נעים מארשת פנים קפואה. גם ככה אתה נמצא בהליך שבו בוחנים כל שביב של ?מידע? אצור על פניך.
    הישיר מבטך למרואיין ואם יותר מאחד בחדר אליו נכנסת, צור קשר עין לפחות עם כל אחד מהסובבים.
  7. 7. את נושא השכר תשאיר למראיין להעלות. אל תיזום את הנושא כלל, בטח לא בראיון הראשון שלך. זה משאיר רושם לא חיובי משום מה…
    אם נשאלת לציפיות השכר שלך מהתפקיד, הראה בטחון, דבר בשניים שלושה משפטים על הניסיון ומה אתה מביא לתפקיד והישאר ברמות טווח שכר סבירות. כך יהיה פשוט וקל יותר להגן על דרישתך.
  8. 8. ראיון עבודה אינו מקום מפגש ליצירת חברויות.
    התמודד עם מראיין עוין וכל מראיין אחר בצורה עניינית. יכול להיות שאתה נבחן איך אתה מתמודד בלחץ.
    צור עם המראיין כל העת קשר עין ישיר וענה עניינית לשאלותיו.
  9. 9. הרושם הראשוני הוא שקובע.
    תעבוד על כניסתך הראשונית ועל המפגש עם המראיין. כל שנייה קובעת ובדגש על הרושם הראשוני שעלול לחרוץ גורלך.
  10. 10. השאר את הובלת הראיון למראיין שהרי זה תפקידו. אל תנסה לקחת את המושכות מהמראיין.
  11. 11. שלוט בקורות החיים שלך, בתוכן שלהן ובסדר הכרונולוגי שבו השתמשת לכתיבתם.
    מנגד, אל תנדב מידע עודף שעלול לפגוע ביתרון היחסי שאתה יוצר מול המראיין.
  12. 12. תגיע לראיון בזמן. רצוי מאוד אפילו להגיע מספר דקות קודם לכן.

Articles.co.il/שגיא יובל

החברות המובילות בישראל עובדות עם In-Touch

שוקל שינוי מקצועי?

פנה אלינו, ואנחנו נדאג לקריירה שלך​

דיסקרטיות מובטחת!

משרות חמות

We're In-Touch, a Jerusalem-based company that specializes in managing recruitment processes. We have partnered up with Taboola to build their Jerusalem office
The recruitment process is exclusively managed through In-Touch, so please forward your CV file to:
job@in-touch.co.il

Description:

Taboola is looking for an experienced Software Engineering Team Leader to:
Establish, recruit and lead a team of highly talented developers who are working on large scale products and in a fast paced dynamic company .
Work closely with product management for achieving business goals.
Design, develop and own modules which have direct impact on company success

**The position is located in Jerusalem.**

Requirements:
● 3+
years of experience in managing a team and leading projects hands-on from end to end.
Experience in engineering best practices (code-reviews, testing coverage, agile methodologies).
Experience developing large scale distributed systems programming.
● 7+
years programming experience in Java or equivalent Object-Oriented language.
Experience with SQL and NoSQL.
BSc in computer science or equivalent.

 

**The position is directed to all genders**

please forward your CV file to:
job@in-touch.co.il

לחברה תעשייתית גלובלית מובילה ומוכרת בתחומה דרוש/ה מהנדס/ת תפ"י לתפקיד המשלב: ניהול פרויקטים בהיקף נרחב, ניהול ותכנון רמות מלאי, ניהול תהליך ההזמנות, מעקב אחר יבוא וייצוא של פריטים, טיפול בשילוח, ביצוע אנליזות חודשיות והצגתן ללקוחות, ייעול ושיפור תהליכים, הורדת עלויות ועוד.
**המשרה ממוקמת באזור בית שמש**
דרישות
אקדמאי/ת מתחום תעו"נ או לוגיסטיקה- חובה
ניסיון של חמש שנים לפחות כמהנדס תפ"י- חובה. 
ניסיון בעיבוד שבבי- יתרון משמעותי.
אנגלית ברמה גבוהה- חובה 
אקסל ברמה גבוה- חובה
**המשרה פונה לנשים וגברים כאחד**

לחברת הייטק מובילה דרוש/ עוזר/ת אישית פרויקטאלית לתפקיד המשלב: ניהול ומעקב אחר פרויקטים, ניהול יומן, הכנת חומרים ומצגות, מעקב אחר Action Items, מעקב אחר תכנית עבודה, תיאומים, בקרות על תהליכי עבודה ועוד.
*המשרה ממוקמת בירושלים*

דרישות התפקיד: 

אקדמאי/ת- חובה
ניסיון של כ-3 שנים לפחות בניהול אדמיניסטרטיבי בהייטק- חובה.
אנגלית כשפת אם -חובה.

**המשרה פונה לנשים וגברים כאחד**

לחברת הייטק מובילה דרוש/ה אנליסט/ית פיננסי/ית לתפקיד המשלב: בניית נתוני תקציב שנתיים ומעקב בפועל לעומת התקציב, ביצוע ניתוח עלויות, ביצוע תמחור פנימי וחיצוני, קשר מול ממשקים מרובים, רכש ועוד. 
**המשרה ממוקמת בירושלים**

דרישות

תואר ראשון בכלכלה או B.Sc. בהנדסת תעשיה וניהול- חובה. 
שלוש שנים לפחות בעבודה בתפקיד דומה בהייטק – חובה. 
אנגלית ברמה גבוהה – חובה

**המשרה פונה לנשים וגברים כאחד** 

לחברת הייטק מובילה דרוש/ה אחראי/ת רכש אסטרטגי/ת לתפקיד המשלב: הובלת תהליכי רכש אסטרטגי, ניהול ספקים וקבלני משנה, ניהול התקשרויות וחוזים, ניהול משא ומתן מול ספקים, ייעול ושיפור תהליכים, מדדי KPI’S, הצגת נתונים להנהלה, עבודה מול קבלני משנה ועוד.
**המשרה ממוקמת בירושלים**

דרישות

תואר ראשון בכלכלה או B.Sc. בהנדסת תעשייה וניהול- חובה. 
שלוש שנים לפחות בעבודה בתפקיד דומה בהייטק – חובה. 
אנגלית ברמה גבוהה – חובה

**המשרה פונה לנשים וגברים כאחד** 

* הפנייה היא לגברים ולנשים כאחד